Trybunet.pl | Kompendium wiedzy prawnej >> Kategoria: Prawo pracy
Prawo pracy przychylne dla kobiet w ciąży i młodych matek

Prawo pracy przychylne dla kobiet w ciąży i młodych matek

Prawna ochrona kobiet w ciąży i młodych matek ma za zadanie nie tylko ustrzec je przed zwolnieniem, ale i ułatwić im...

Dalej
Sposoby rozwiązania umowy o pracę

Sposoby rozwiązania umowy o pracę

Rozwiązanie umowy o pracę może nastąpić na kilka różnych sposobów: przez jednostronne oświadczenie pracownika bądź...

Dalej
Taksa notarialna - koszty wynagrodzenia notariusza

Taksa notarialna - koszty wynagrodzenia notariusza

Kiedy następuje sytuacja, w której trzeba udać się do notariusza, naturalne jest to, że zastanawiamy się, ile...

Dalej
Czym jest i co zapewnia umowa-zlecenie?

Czym jest i co zapewnia umowa-zlecenie?

Pracodawcy zatrudniają pracowników na podstawie takich umów jak umowa o dzieło, umowa-zlecenie oraz umowa o pracę....

Dalej
Pracodawca: Obowiązek prowadzenia ewidencji czasu pracy

Pracodawca: Obowiązek prowadzenia ewidencji czasu pracy

Każdy pracodawca jest objęty obowiązkiem prowadzenia ewidencji czasu pracy, bez względu na to, ilu pracowników...

Dalej
Ewidencja czasu pracy – zasady

Ewidencja czasu pracy – zasady

Rejestrowanie czasu pracy należy do podstawowych obowiązków każdego pracodawcy. Ewidencja musi być prowadzona na...

Dalej
Jak rozliczać pracowników z czasu pracy?

Jak rozliczać pracowników z czasu pracy?

Kontrola i ewidencja czasu pracy to jedne z najważniejszych obowiązków pracodawcy, ujętych w Kodeksie Pracy. W jaki...

Dalej
Co zrobić, gdy pracodawca nie płaci za nadgodziny?

Co zrobić, gdy pracodawca nie płaci za nadgodziny?

Zgodnie ze 151. artykułem Kodeksu Pracy za wykonywanie obowiązków zawodowych poza godzinami pracy przysługuje...

Dalej